MIWA TECH Đẩy Mạnh Hợp Tác Trong Lĩnh Vực Nhân Lực Tại Nhật Bản

Vừa qua, đại diện MIWA TECH đã có chuyến công tác và làm việc với các đối tác tại Nhật Bản, với các điểm đến chính là thành phố Okazaki (tỉnh Aichi) và thành phố Kobe.

Thông qua các buổi trao đổi trực tiếp, MIWA TECH và các đối tác đã cùng chia sẻ về nhu cầu nhân lực tại Nhật Bản, tiêu chuẩn tuyển dụng cũng như định hướng hợp tác trong thời gian tới. Chuyến công tác là một bước tiến tích cực trong quá trình mở rộng mạng lưới đối tác và nâng cao chất lượng dịch vụ kết nối nguồn nhân lực Việt Nam – Nhật Bản của MIWA TECH.

1. Tăng cường hợp tác trong lĩnh vực nhân lực kỹ thuật ô tô tại Okazaki

Tại thành phố Okazaki, tỉnh Aichi, đại diện MIWA TECH đã có buổi gặp gỡ và làm việc với Chủ tịch cùng Ban lãnh đạo của doanh nghiệp hoạt động lâu năm trong lĩnh vực cung ứng nguồn nhân lực kỹ thuật ngành ô tô tại Nhật Bản.

Hai bên đã trao đổi về tình hình thiếu hụt nhân lực kỹ thuật tại Nhật Bản, yêu cầu thực tế từ các doanh nghiệp tiếp nhận và những tiêu chuẩn cần thiết đối với ứng viên Việt Nam.

Các nội dung trọng tâm được trao đổi gồm:

• Nâng cao chất lượng tuyển chọn ứng viên ngay từ Việt Nam.

• Tăng cường đào tạo kỹ năng chuyên môn và tiếng Nhật trong lĩnh vực ô tô.

• Chuẩn bị tốt hơn về tác phong, văn hóa doanh nghiệp và môi trường làm việc tại Nhật Bản.

• Xây dựng cơ chế phối hợp hỗ trợ người lao động trước và sau khi tiếp nhận.

Qua buổi làm việc, hai bên đã thống nhất nhiều định hướng hợp tác phù hợp với nhu cầu thực tế, tạo cơ sở để tiếp tục triển khai các chương trình tuyển dụng và cung ứng nhân lực kỹ thuật trong thời gian tới.

Đối với MIWA TECH, đây cũng là cơ hội quan trọng để tiếp tục hoàn thiện quy trình tuyển chọn và hỗ trợ ứng viên, hướng tới việc giới thiệu những nhân sự phù hợp hơn với yêu cầu của các doanh nghiệp Nhật Bản.

2. Mở rộng kết nối trong lĩnh vực nhân lực ngành thực phẩm tại Kobe

Trong khuôn khổ chuyến công tác, đại diện MIWA TECH cũng đã có buổi làm việc tại Kobe với một doanh nghiệp lớn hoạt động trong lĩnh vực sản xuất và chế biến thực phẩm tại Nhật Bản.

Hai bên đã trao đổi về nhu cầu tuyển dụng, tiêu chuẩn làm việc trong ngành thực phẩm, yêu cầu về an toàn vệ sinh thực phẩm cũng như phương án hỗ trợ và quản lý nhân sự Việt Nam sau khi sang Nhật.

Buổi gặp gỡ giúp MIWA TECH hiểu rõ hơn nhu cầu thực tế của doanh nghiệp tiếp nhận, đồng thời mở thêm cơ hội hợp tác trong lĩnh vực cung ứng nhân lực ngành thực phẩm trong thời gian tới.

3. Tiếp tục xây dựng mạng lưới hợp tác Việt Nam – Nhật Bản

MIWA TECH trân trọng cảm ơn Ban lãnh đạo và các đối tác tại Okazaki, Kobe đã dành thời gian đón tiếp, trao đổi và chia sẻ nhiều thông tin thiết thực trong chuyến công tác lần này.

Những trao đổi trực tiếp với doanh nghiệp Nhật Bản là cơ sở quan trọng để MIWA TECH tiếp tục nâng cao chất lượng tuyển dụng, đào tạo và hỗ trợ nguồn nhân lực Việt Nam trước khi làm việc tại Nhật Bản.

Trong thời gian tới, MIWA TECH sẽ tiếp tục mở rộng mạng lưới hợp tác với các doanh nghiệp và tổ chức tại Nhật Bản, đồng thời chú trọng xây dựng những chương trình hợp tác dựa trên nhu cầu thực tế, sự phù hợp của ứng viên và lợi ích lâu dài của các bên.

Với vai trò kết nối giữa doanh nghiệp Nhật Bản và nguồn nhân lực Việt Nam, MIWA TECH hướng tới việc tạo ra những cơ hội nghề nghiệp bền vững cho người lao động, đồng thời góp phần hỗ trợ các doanh nghiệp Nhật Bản giải quyết nhu cầu nhân sự một cách hiệu quả và lâu dài.